Брендированная одежда в корпоративной культуре
Брендированная одежда является важной частью корпоративной культуры. Брендирование одежды и аксессуаров, используемых сотрудниками, многозначно по своим целям и задачам.
«Представительские задачи»
Когда партнеры и клиенты встречаются с сотрудниками в брендироввнной одежде, у них возникают положительные ассоциации, связанные с такими качествами компании, как:
- надежность;
- профессионализм;
- успешность;
- внимание к деталям.
Таким образом, имидж и репутации компании улучшаются, а уровень доверия повышается. Брендированная одежда — удачное дополнение к поведению сотрудников. Правильное поведение должно дополняться и правильной брендированной одеждой: качественной, визуально интересной, подобранной строго по размеру. Такая одежда повышает узнаваемость и лояльность к бренду, служит для «выделения» организации в потоке других
Рекламируем ненавязчиво
Сотрудник в корпоративной одежде с логотипами, автоматически становится живой рекламой бренда. И эту рекламу не назовешь излишне навязчивой.
«Классификация» персонала
В ряде компаний изготавливается брендированная одежда для каждой категории сотрудников. Таким образом, не возникает проблем с отличением топ-менеджера от рядового сотрудника, что удобно как для клиентов, так и для партнеров. Если же говорить в целом, благодаря брендированной одежде, можно «найти» сотрудников во время мероприятий презентаций и других тематических событий.
Напоминание о знакомстве
И его ощущение. Люди видят знакомый бренд, и у них возникает чувство давнего знакомства с ним.
Все вышесказанное относится к задачам внешнего плана. Но есть и задачи, связанные с самой атмосферой внутри организации
Поднятие командного духа
Благодаря использованию элементов брендированной одежды и аксессуаров происходит сплочение команды, объединение под одной концепцией, выраженной, в том числе, и внешними составляющими.
Повышение ответственности персонала
Сотрудник в брендированной формы, начинает более ответственно относиться к своим задачам, поскольку эта форма делает его лицом организации.
Сила мотивации
Получив качественную, красивую и удобную брендированную одежду, сотрудник получает мотивацию для большей эффективности и производительности труда. Помимо всего, он ощущает заботу руководства о себе.
Повышение уровня дисциплины
Брендированная одежда с корпоративной символикой становится значимым организационным моментом.
Формирование единого стиля
Он важен для компании как ее некая основа.
Мы можем помочь вам создать яркий и качественный мерч для вашего бренда, который, безусловно, станет эффективным и запоминающимся.
16.01.2024
Другие посты в блоге
- Как выбрать детский дождевик: полезные советы
- Из каких материалов шью дождевики
- Что выбрать, дождевик или зонт?
- Время заказать дождевик: стиль и функциональность на службе вашего бренда
- Создание логотипа для брендированной одежды: основные принципы
- Как выглядит процесс разработки логотипа?
- Брендирование спецодежды: как создать корпоративную идентичность
- В чем могут состоять главные недостатки промо-одежда для брендирования?
- Базовые принципы брендирования и инновационные подходы
- Как вдохнуть жизнь в продукцию через брендирование
Подписка на блог